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Análisis VS Analítica

 

Como analistas de negocios, nos basamos en una combinación de habilidades para comprender los problemas, respaldar las decisiones y guiar a las organizaciones hacia soluciones efectivas. Dos de los conceptos más importantes (y a menudo confundidos) en nuestro repertorio son el análisis y la analítica . Estos términos suenan similares, pero desempeñan funciones muy diferentes en nuestro trabajo. Comprender la distinción nos ayuda a elegir el enfoque adecuado en el momento preciso, ya sea para aclarar las necesidades de las partes interesadas o para validar un problema con datos. Analicemos qué significa realmente cada término para los analistas de negocios y cómo ambas disciplinas fortalecen nuestro impacto.

El análisis es fundamental en el trabajo de un analista de negocios e implica desglosar la información para comprender los problemas, clarificar las necesidades y definir los requisitos. Incluye actividades como la obtención de requisitos, la descomposición de requisitos, el análisis de procesos, el análisis de la causa raíz, el análisis de las partes interesadas, el análisis de impacto y la evaluación de las opciones de solución. Este trabajo es principalmente cualitativo y se basa en el razonamiento, la comunicación y la interpretación. En resumen, el análisis ayuda a los analistas de negocios a comprender información compleja para fundamentar sus decisiones.

El análisis de datos se centra en el uso de información para validar problemas, medir el rendimiento y fundamentar las decisiones en evidencia. Los analistas de negocio utilizan el análisis de datos al examinar informes, crear paneles de control, analizar tendencias, medir indicadores clave de rendimiento (KPI) y evaluar impactos cuantitativos. Esto ayuda a determinar si un problema es real, su magnitud y los resultados medibles que produce una solución. En definitiva, el análisis de datos proporciona a los analistas de negocio la información numérica que necesitan para confirmar hipótesis y reforzar recomendaciones.

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